- 信義企業(yè)集團創(chuàng)辦人周俊吉至亞洲大學演講「永續(xù)發(fā)展」,周俊吉表示,信義房屋深信,若是「大學」與「產(chǎn)業(yè)」都把社會責任做好,就能加深永續(xù)發(fā)展,因此信義房屋也特別注重人才培育,包括成立信義書院、中華企業(yè)倫理教育協(xié)進會等永續(xù)作為。

【MyGoNews蕭又安/綜合報導(dǎo)】信義企業(yè)集團創(chuàng)辦人周俊吉2022年4月11日受亞洲大學校長蔡進發(fā)邀請至臺中亞洲大學演講「永續(xù)發(fā)展」,周俊吉表示,信義房屋深信,若是「大學」與「產(chǎn)業(yè)」都把社會責任做好,就能加深永續(xù)發(fā)展,因此信義房屋也特別注重人才培育,包括成立信義書院、中華企業(yè)倫理教育協(xié)進會等永續(xù)作為,現(xiàn)場與線上約有200多名師生聽講,會後教師也踴躍發(fā)問,場面十分熱絡(luò)。
亞洲大學校長蔡進發(fā)表示,周俊吉從創(chuàng)立信義企業(yè)集團開始,就以企業(yè)倫理為立業(yè)宗旨,而企業(yè)倫理即與ESG的永續(xù)核心相同,2017年更獲總統(tǒng)文化獎,為唯一企業(yè)獲獎代表,近年來更投入系統(tǒng)性減碳,種種作為值得亞洲大學借鏡與學習。
信義企業(yè)集團創(chuàng)辦人周俊吉表示,根據(jù)教育部USR推動中心(2019)提出大學社會責任(University Social Responsibility)實踐計畫,核心價值為促使大學成為地方永續(xù)發(fā)展協(xié)力者,而大學擁有充沛知識與研究能量,若能著力「人才培育」與企業(yè)投入ESG共同深化「在地連結(jié)」,大學與企業(yè)共同了解地方發(fā)展脈絡(luò)、提出創(chuàng)新解決對策,就能深度推動社會永續(xù)向前。
周俊吉表示,信義房屋「人才培育」作為包括2004年成立中華企業(yè)倫理教育協(xié)進會,並於2012在政治大學成立信義書院,推廣企業(yè)倫理,並開本土企業(yè)先河,首創(chuàng)倫理長職位,將永續(xù)作為落實於日常營運。
不只致力人才培育在ESG面向更是不餘遺力,周俊吉表示,例如在E(環(huán)境)面向,信義企業(yè)集團預(yù)計在馬來西亞沙巴環(huán)攤島打造零碳島,從10處渡假村的規(guī)劃,改為2處渡假村,重新造林並設(shè)置海龜保育中心,開發(fā)藍碳潛力計畫等,希望從旅館的拆除、興建、營運都能符合零碳排生命週期。
而減碳作為不僅是呼應(yīng)近年風潮,信義房屋早在多年前即統(tǒng)計用電碳排,自2010-2020年10年內(nèi)人均用電碳排放量減少超過5成,2015-2020年5年內(nèi)服務(wù)碳足跡查證減少超過5成,並加入淨零排放聯(lián)盟。
而S(社會)面向,對外對客戶有各種創(chuàng)新服務(wù)、社區(qū)服務(wù),每一個分店同仁都能在社區(qū)實踐關(guān)心,對外對社區(qū)有社區(qū)一家、地方創(chuàng)生等計畫,2021年更成立了臺灣地方創(chuàng)生基金會,邀請前國發(fā)會主委陳美伶擔任董事長,讓地創(chuàng)團隊有可交流的平臺。而在G(公司治理)面向,2013年起即獨立董事過半,並連七年獲公司治理評鑑前5%,全臺僅十家。
周俊吉表示,信義房屋希望給客戶與同仁不只是一個好交易、好工作,同時給他們一個好生活,因此若是有大學跟產(chǎn)業(yè)共同努力,亞洲大學培育在地人才,而企業(yè)若能把CSR、ESG等永續(xù)作為落實,永續(xù)發(fā)展才能落實生生不息。